Programme pédagogique
Un coaching peut être bénéfique lors d' un(e) reprise d'activité : post confinement, burn out, fin de congé parental, promotion à un poste de manager, de direction, prise de fonction dans une nouvelle entreprise ou un changement de poste dans la même organisation, prochain départ en retraite etc. Vous pouvez également avoir besoin d'un coaching pour développer votre résilience (s'adapter à l'adversité, aux sources importantes de stress), oser entreprendre, gagner en confiance, en affirmation de soi bienveillante etc.
Le nombre de séances est défini en amont de l'accompagnement en fonction de l'objectif du coaching.
Le contrat de coaching est établi soit directement avec la personne accompagnée s’il s’agit d’une démarche
individuelle, soit avec l'entreprise avec la signature d'un contrat tripartite.
Possibilité de mixer l'accompagnement en présentiel et à distance
